文章來(lái)源:163貴州人事考試信息網(wǎng)編輯者:金粉筆教育時(shí)間:2019-09-08 09:24閱讀:
根據(jù)工作需要,經(jīng)街道黨工委、辦事處研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘黨政辦公室臨聘輔助工作人員3名。
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn),按照?qǐng)?bào)名、筆試、面試、政審及體檢相結(jié)合的程序擇優(yōu)聘用。
二、招聘對(duì)象及條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)具有本科及以上學(xué)歷文化,年齡在18周歲以上(2001年9月5日前出生),35周歲以下(1984年9月以后出生);
(三)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,遵紀(jì)守法,品行端正;
(四)遵守法律、法規(guī)和社會(huì)公共道德,無(wú)黨紀(jì)、政紀(jì)處分及刑事處罰記錄。
(五)有以下條件者可在筆試成績(jī)中加分:
1.在市級(jí)和市級(jí)以上刊物發(fā)表過(guò)所涉專業(yè)、工作領(lǐng)域文章的加2分,在區(qū)級(jí)刊物發(fā)表過(guò)所涉專業(yè)、工作領(lǐng)域文章的加1分;
2.從事黨建、政府行政、新聞媒體工作一年以上,表現(xiàn)突出者加2分(需提供相關(guān)崗位原單位證明);
(六)具有符合崗位要求的工作能力,身體健康。
有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.散布有損國(guó)家聲譽(yù)的言論,組織或者參加非法組織的,組織或者參加旨在反對(duì)國(guó)家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)行為的;
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚在處分期或影響期的,或者正在接受紀(jì)律審查的;
3.曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰或者勞動(dòng)教養(yǎng)的,或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
4.違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德,違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差的。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2019年9月7日-9月8日上午9:00-12:00 下午14:00-17:00。
報(bào)名地點(diǎn):新蒲新區(qū)禮儀街道辦事處政務(wù)大廳
報(bào)名所需材料:
1.《禮儀街道辦事處招聘臨聘輔助工作人員報(bào)名表》;
2.身份證原件及復(fù)印件;
3.畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件;
4.《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》原件及復(fù)印件(自行在學(xué)信網(wǎng)上下載);
5.近期一寸正面免冠彩色照片3張(含電子版),生活照1張;
6.其他相關(guān)證明材料原件。
(二)資格審查
資格審查與報(bào)名工作同時(shí)進(jìn)行,由招聘辦負(fù)責(zé)組織人員在報(bào)名時(shí)當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行審查。
資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作的始終,請(qǐng)報(bào)名人員務(wù)必按照《簡(jiǎn)章》的崗位要求進(jìn)行報(bào)考。在招聘工作中,任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合所報(bào)考崗位要求或證書(shū)證件等弄虛作假的,隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格,責(zé)任由考生自行負(fù)責(zé)。
(三)準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名成功者應(yīng)在2019年9月10日 9:00至12:00,憑身份證到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。具體考試時(shí)間和地址詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間不再另行電話通知,逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。
四、考試
考試由禮儀街道辦事處自行組織,分為面試和筆試兩個(gè)部分,考試時(shí)間和地點(diǎn)待定,以準(zhǔn)考證考試時(shí)間為準(zhǔn)。
考試內(nèi)容:筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)及公文寫(xiě)作。
考試分兩部分:其中筆試成績(jī)占40%,筆試成績(jī)從高到底按招錄計(jì)劃人數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試,面試成績(jī)占60%。
五、組織考察
按總成績(jī)從高到低順序以1:1的比例確定考察對(duì)象,街道黨工委適時(shí)組織對(duì)其進(jìn)行全面考察。主要考察政治品格、個(gè)性特征、工作實(shí)績(jī)、家風(fēng)家教、群眾基礎(chǔ)以及領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展能力、解決矛盾糾紛能力等方面。
六、政審及體檢
按總成績(jī)從高到低順序以1:1的比例確定政審對(duì)象??疾煺徆ぷ饔勺窳x市新蒲新區(qū)禮儀街道辦事處組織實(shí)施。若報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招考計(jì)劃數(shù),招聘單位根據(jù)總成績(jī)及應(yīng)聘者提供的應(yīng)聘材料擇優(yōu)甄別進(jìn)入體檢。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國(guó)家和省有其他特殊規(guī)定的可從其規(guī)定。
政審和體檢合格后確定為擬錄用人選,若因政審和體檢不合格出現(xiàn)職位空缺,不再遞補(bǔ)。
七、研究確定
綜合考試成績(jī)、組織考察、聯(lián)審聯(lián)查等方面情況,街道黨工委召開(kāi)會(huì)議研究確定擬聘用人員,并向社會(huì)公示。
八、公示
招聘過(guò)程中的通知事項(xiàng)以及成績(jī)公示、人員錄用等環(huán)節(jié)于5個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)“同在禮儀”微信公眾號(hào)平臺(tái)和禮儀街道辦事處公示欄公布或提供查詢,不再另行電話通知。請(qǐng)報(bào)考者密切注意相關(guān)微信公眾號(hào)上公布的相關(guān)信息,因未及時(shí)閱讀指定網(wǎng)站上公布的招聘信息導(dǎo)致的后果,由報(bào)考者本人承擔(dān)。
九、工資待遇
工資待遇按照禮儀街道辦事處臨聘人員待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,享受五險(xiǎn)、帶薪年休假和法定節(jié)假日。試用期為1個(gè)月,試用期滿后,經(jīng)考察合格者簽訂勞動(dòng)合同。
十、其他
招聘過(guò)程中,請(qǐng)考生24小時(shí)保持通訊暢通,如因考生原因造成無(wú)法聯(lián)系,視為考生自動(dòng)放棄。
十一、本招聘簡(jiǎn)章由遵義市新蒲新區(qū)禮儀街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0851-28978755
遵義市新蒲新區(qū)禮儀街道辦事處
2019年9月2日
金粉筆教育貴州人事考試信息網(wǎng)聲明:貴州163人事考試信息網(wǎng)發(fā)布招聘考試信息來(lái)源于貴州人事考試信息網(wǎng)、貴州人力資源與社會(huì)保障局及貴州各地市人事考試信息網(wǎng)、人民政府網(wǎng)站、教育網(wǎng)、人力資源與社會(huì)保障局發(fā)布招聘公告信息,包括公務(wù)員招錄考試、事業(yè)單位招聘、教師招聘、醫(yī)療衛(wèi)生人才招聘、國(guó)企招聘、銀行系統(tǒng)、人才引進(jìn)招聘等。
鄭老師微信
貴州金粉筆教育
全國(guó)免費(fèi)服務(wù)熱線
18185187910
王老師微信
貴州金粉筆教育
全國(guó)免費(fèi)服務(wù)熱線
13368515037
董老師微信
貴州金粉筆教育
全國(guó)免費(fèi)服務(wù)熱線
13378508157