文章來源:163貴州人事考試信息網(wǎng)編輯者:金粉筆教育時間:2019-12-13 14:26閱讀:
貴陽市華驛中學創(chuàng)辦于1993年,是經(jīng)貴州省貴陽市教育行政主管部門批準的一所民辦普通中學。學校位于貴陽市南明區(qū)。因?qū)W校擴大規(guī)?,F(xiàn)招聘以下崗位,歡迎有志之士加入教育事業(yè)共謀發(fā)展。
1、行政財務部
A.助理 1名
待遇:6000 獎金
職責:負責協(xié)助項目負責人處理各部門的關(guān)系,中小學老師和各大培訓機構(gòu)到校參觀的初步接待及溝通。
要求:女:1.65以上,本科以上學歷,積極主動,溝通及應變能力強。
B.人事主管1-2名
待遇:5000 獎金
職責:負責項目人員的招聘及面試。
要求:大專以上學歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗兩年以上,具有相關(guān)職業(yè)資格證。
C.行政及文員5名
待遇:3000 獎金
職責:大專以上學歷,負責辦公室接待和文件整理工作。
2、渠道建設部招生老師
A 高中事業(yè)部 30人
待遇:3000 提成獎金
職責:負責貴陽地區(qū)所有初中的宣傳及名單收集工作。
B 初中事業(yè)部30人
待遇:3000 提出(0-50人按每生500,50-100按每生600,100人以上按每生700) 職責:負責貴陽地區(qū)所有初中的宣傳及名單收集工作。
C 機構(gòu)事業(yè)部5人
待遇:4000 提成(0-50人按每生200,50-100按每生300,100人以上按每生400)職責:負責貴陽地區(qū)及重點外區(qū)的培訓機構(gòu)聯(lián)系合作事宜。
D 部門主管3人
待遇:5000 提成
要求:大專以上學歷,積極主動,性格開朗,對貴陽中小學及培訓機構(gòu)的優(yōu)先。
3、網(wǎng)絡廣告部
A 部門主管1人
待遇:6000-8000
職責:負責網(wǎng)絡網(wǎng)站建設及維護,百度等網(wǎng)絡競價關(guān)鍵詞排名,微信公眾號的維護及管理。
要求:大專以上計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,對網(wǎng)絡營銷及百度競價有深度了解,綜合能力強。
B 工作人員2人
待遇:5000
職責:負責網(wǎng)站及公眾號維護及廣告競價等工作具體事宜。
要求:大專以上學歷,1年以上工作經(jīng)驗。
4、后臺咨詢部 30人
待遇: 3000 提成
職責:負責學生信息的持續(xù)跟蹤和網(wǎng)絡及廣告的線上信息的跟蹤處理。
要求:大專以上學歷,溝通能力和應變能力強。
5、前臺接待部 20人
待遇:6000 提成(50人以下50,50-100人80,100人以上100),負責所以新生的來訪接待工作。
要求:女性165以上,男性1.75以上,師范本科以上學歷,形象氣質(zhì)及溝通俱佳。
6、初高中語數(shù)外,音體美等各科老師20人左右
待遇:5-10萬/年
要求:本科以上學歷,有教師資格證,愛崗敬業(yè)。
7、初高中班主任助理12人
待遇:5-10萬/年
要求:大專以上學歷,有耐心及親和力,責任感強。
8、培訓講師1人
待遇6000-8000
要求1、擬定培訓計劃,組織培訓活動。
2、負責業(yè)務員的培訓輔導工作;
3、學校內(nèi)訓、招生人員培訓、公司活動組織、入職培訓
4、營銷系統(tǒng)員工的心態(tài)、技能、知識的培訓
5、建立并完善學校培訓體系、培訓制度及相關(guān)流程;
6、根據(jù)學校戰(zhàn)略開展培訓需求調(diào)研,并制定年度培訓計劃;
7、指導各系統(tǒng)培訓計劃的實施及公司級培訓計劃的實施;
8、建立培訓檔案,根據(jù)不同的培訓內(nèi)容及目的設計培訓效果評估方式9、協(xié)助指導員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,并創(chuàng)建適合其職業(yè)發(fā)展的培訓課程。
聯(lián)系人:張老師
聯(lián)系電話:18113219386 微信同號
收簡郵箱:1756550254@qq.com
學校地址:貴陽市南明區(qū)花溪大道北段242號(原貴州大學藝術(shù)學院)
金粉筆教育貴州人事考試信息網(wǎng)聲明:貴州163人事考試信息網(wǎng)發(fā)布招聘考試信息來源于貴州人事考試信息網(wǎng)、貴州人力資源與社會保障局及貴州各地市人事考試信息網(wǎng)、人民政府網(wǎng)站、教育網(wǎng)、人力資源與社會保障局發(fā)布招聘公告信息,包括公務員招錄考試、事業(yè)單位招聘、教師招聘、醫(yī)療衛(wèi)生人才招聘、國企招聘、銀行系統(tǒng)、人才引進招聘等。
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